Зарплата Tоп-менеджмент

Диапазон зарплат лиц, работающих in Латвия в категории Tоп-менеджмент, обычно составляет от 1 311 EUR (минимальная зарплата ) до 4 119 EUR.

Это общая чистая месячная зарплата, включая бонусы. Зарплаты резко различаются на разных должностях. Если вы заинтересованы в заработной плате конкретной работы, см. Ниже зарплату для конкретной должности.

Валовая месячная зарплата в Tоп-менеджмент

Заработная плата может варьироваться в зависимости от должности, указанное значение является ориентировочным.

80% людей зарабатывают:

1 311 - 4 119 EUR

10% зарабатывают меньше 1 311 EUR

10% зарабатывают больше 4 119 EUR

Сравните свою зарплату

Что означают данные на графике?

Зарплаты в опросе выражены в нетто.

Согласно опросу о зарплатах Algas.lv, 80% людей в категории Tоп-менеджмент в Латвия зарабатывают от 1 311 EUR до 4 119 EUR ежемесячно нетто.

10% сотрудников зарабатывают меньше 1 311 EUR, а 10% людей зарабатывают больше 4 119 EUR.

Опрос основан на данных сотрудников, очищенных от крайних и повторяющихся значений.

Сравните свою зарплату

Список должностей в категории Tоп-менеджмент и их должностные инструкции

Должность

Описание должности

Диапазон зарплат

Главный исполнительный директор

Ответственность за управление, руководство и представление интересов компании.
Ответственность за непрерывную реализацию и достижение намеченного финансового плана.
Проверка соблюдения процессов в компании.
Разработка краткосрочной и долгосрочной стратегии компании.
Разработка и утверждение новых возможностей получения прибыли.
Представление компании на важных деловых встречах и переговорах.
Обмен информацией с членами высшего руководства компании и другими департаментами.
Подготовка и отправка регулярных отчетов материнской компании.

1 897 - 8 925 EUR

Директор завода

Обеспечить эффективное и результативное производство товаров или услуг на заводе, отвечая целевым показателям качества и количества.
Продвигать и обеспечивать соблюдение протоколов и правил техники безопасности для поддержания безопасной рабочей среды для всех сотрудников завода.
Внедрить процессы контроля качества, чтобы гарантировать, что продукты или услуги соответствуют установленным стандартам и ожиданиям клиентов.
Управляйте уровнями запасов, чтобы гарантировать, что сырье, компоненты и готовая продукция поддерживаются на оптимальном уровне для удовлетворения производственных потребностей без лишних отходов.
Мониторинг и контроль эксплуатационных расходов для максимизации прибыльности при сохранении качества и безопасности продукции.
Нанимайте, обучайте и контролируйте персонал завода, создавая продуктивную и мотивированную рабочую силу. Решайте проблемы сотрудников и проблемы с производительностью.
Контролируйте графики технического обслуживания оборудования, чтобы минимизировать время простоя и обеспечить надежность оборудования.
Разрабатывать и выполнять производственные планы для эффективного удовлетворения спроса клиентов и графиков поставок.
Готовить и управлять бюджетами завода, отслеживая расходы и доходы для обеспечения достижения финансовых целей.
Обеспечить соответствие завода экологическим нормам и целям устойчивого развития, внедряя методы, минимизирующие воздействие на окружающую среду.

1 501 - 5 138 EUR

Директор издательства

Одобрение публикации коммерчески интересных книг, их названий, дизайна обложек и технических спецификаций на регулярных заседаниях редакционного совета издателя.
Руководство заседаниями редакционного совета.
Контроль работы подчиненных.
Переговоры об условиях контрактов и подписание контрактов с авторами, иллюстраторами, правообладателями, типографиями и т. д.
Обеспечение выделения ISBN-номеров опубликованным книгам.
Ответственность за дистрибуцию опубликованных книг дистрибьюторам, книжным магазинам и онлайн-магазинам.
Посещение книжных ярмарок, презентаций книг, автограф-сессий и т. д.

1 454 - 5 369 EUR

Директор лаборатории

Контроль за выполнением аналитических процедур для определения параметров процессов и качества готовой продукции.
Организация лабораторных операций, обеспечение качества и надежности результатов, а также непосредственное проведение анализов.
Обеспечение точности и функциональности оборудования для измерений и лабораторного инвентаря.
Коммуникация и координация рабочего процесса с внешними поставщиками услуг для обеспечения бесперебойной работы лаборатории.
Руководство и наставничество лабораторного персонала, содействие развитию культуры непрерывного совершенствования и профессионального роста.
Обеспечение соответствия требованиям действующих нормативных стандартов и отраслевых рекомендаций.
Разработка и управление лабораторными бюджетами, ресурсами и графиками для различных проектов.
Сотрудничество с跨функциональными командами для поддержки инициатив в области исследований и разработок.
Оценка и интеграция новых технологий и методологий для расширения лабораторных возможностей.
Отчетность о показателях эффективности лаборатории перед высшим руководством и рекомендация стратегических улучшений.

1 070 - 2 384 EUR

Директор по информационным технологиям

Разработка и реализация внутренней ИТ-стратегии.
Проверка соблюдения ИТ-стратегии.
Управление, координация, мотивация и оценка деятельности подчиненных сотрудников.
Анализ потребностей отдельных отделов внутри компании.
Проведение исследования целесообразности для определения наилучшего возможного использования доступных технических ресурсов.
Принятие решений о покупке новых и модернизации существующих ИТ-систем, аппаратного и программного обеспечения.

1 886 - 5 911 EUR

Директор по логистике

Определение логистической стратегии компании.
Переговоры об условиях и положениях с транспортными и экспедиторскими компаниями для обеспечения наиболее эффективного способа транспортировки товаров от завода до клиента.
Оптимизация логистических затрат, связанных с закупкой сырья в стране и за рубежом.
Обеспечение реализации и соблюдения законодательства, внутренних правил и стандартных процедур в подчиненном подразделении компании.
Подготовка договоров с поставщиками.
Проверка и распределение работ подчиненным.
Соблюдение правил, касающихся безопасности на рабочем месте, противопожарных мер и правил работы.

1 229 - 4 137 EUR

Директор по производству

Ответственность за управление и оптимизацию производственного процесса.
Анализ производственных процессов с целью оптимизации производительности, качества и улучшения условий охраны труда.
Создание и внедрение новых производственных процессов.
Подготовка недельных и ежемесячных планов производства в зависимости от объема заказов.
Руководство, координация, мотивация и оценка работы подчиненных сотрудников.
Мониторинг эффективности, экономичности и качества производства.
Ответственность за соблюдение систем контроля качества и правил безопасности.
Сотрудничество с другими отделами компании.

1 339 - 3 133 EUR

Директор по производству

Ответственность за бесперебойное функционирование доверенной операции внутри компании.
Ответственность за финансовые результаты операции.
Управление, координация, мотивация и оценка деятельности подчиненных сотрудников.
Контроль уровней и размещения запасов.
Контроль соблюдения установленных сроков.
Обмен информацией с клиентами и сотрудниками других отделов.
Получение отзывов от клиентов и передача этой информации затронутым отделам компании.

1 143 - 2 951 EUR

Директор службы маркетинга

Ответственность за управление маркетинговым отделом в компании.
Руководство, мотивация, оценка и распределение задач подчиненными сотрудниками.
Создание маркетингового плана.
Составление маркетингового бюджета на следующий календарный год.
Разработка маркетинговой стратегии.
Управление мониторингом рынка на местном, региональном, национальном и международном уровнях.
Разработка маркетинговых мероприятий, направленных на продвижение продаж и достижение определенных целей.

1 472 - 4 142 EUR

Директор телефонного центра

Осуществлять надзор и управление ежедневной деятельностью центра обслуживания вызовов, обеспечивая эффективную и результативную доставку услуг.
Разрабатывать и реализовывать стратегические планы по улучшению обслуживания клиентов, операционной эффективности и общей производительности центра обслуживания вызовов.
Руководить, наставлять и развивать высокоэффективную команду менеджеров и сотрудников центра обслуживания вызовов для достижения целей и задач организации.
Устанавливать и контролировать ключевые показатели эффективности (KPI) для оценки эффективности и качества работы центра обслуживания вызовов.
Сотрудничать с другими отделами для согласования деятельности центра обслуживания вызовов с более широкими целями и стратегиями компании.
Реализовывать инициативы по постоянному улучшению для оптимизации процессов, технологий и взаимодействия с клиентами.
Управлять бюджетным планированием и контролем, чтобы обеспечить экономическую эффективность и финансовую результативность операций центра обслуживания вызовов.
Обеспечивать соблюдение отраслевых норм и правил и политик компании, поддерживая высокие стандарты обслуживания клиентов и защиты данных.
Анализировать и отчитываться по метрикам производительности центра обслуживания вызовов, предоставляя всестороннюю информацию и рекомендации руководству.
Создавать позитивную и мотивирующую рабочую среду, поощряющую командную работу, инновации и профессиональное развитие.
Разрешать эскалированные клиентские проблемы и жалобы, обеспечивая удовлетворительное решение и удовлетворение клиентов.

1 361 - 2 921 EUR

Директор филиала

Ответственность за реализацию бизнес-плана подразделения.
Разработка бизнес-стратегии.
Обеспечение внимания ключевым клиентам и поддержание с ними хороших отношений.
Управление, координация, мотивация и оценка работы подчинённого персонала.
Управление деловыми переговорами.
Подготовка регулярных отчётов и статистики.

1 283 - 4 208 EUR

Директор школы

Ответственность за образовательное и профессиональное качество работы в школе.
Руководство и контроль за работой всего персонала школы в соответствии с правилами внутреннего распорядка.
Оценка работы всего персонала школы.
Ответственность за повышение квалификации сотрудников.
Влияние на внеклассную, внеурочную и внешкольную деятельность школы.
Ответственность за наличие необходимых кадровых и материальных условий для работы в школе.
Помощь сотрудникам школы в решении их социальных и правовых проблем.
Созыв, организация и руководство педагогическими совещаниями и формулирование полученных выводов.
Разработка соответствующих планов работы и внутренних правил школы.
Предоставление необходимых статистических данных и устной или письменной отчётности вышестоящим органам власти.
Контроль целевого использования финансовых средств школы.
Руководство и контроль за образовательной деятельностью в школе и ответственность за результаты образовательной работы школы.
Определение принципов внутреннего распорядка школы.

1 116 - 2 203 EUR

Заведующий медицинским учреждением

Нести ответственность за экономические результаты учреждения здравоохранения.
Отвечать за уровень оказываемой медицинской помощи.
Отвечать за внедрение и соблюдение законодательных и внутренних нормативных документов.
Представлять и пересматривать предложения по улучшению экономических результатов и достижению melhor качества оказываемой медицинской помощи.
Руководить, мотивировать и оценивать работу подчиненных сотрудников.
Вести деловые переговоры.
Представлять учреждение здравоохранения в средствах массовой информации.

1 643 - 4 224 EUR

Исполнительный директор

Координация и управление всеми материальными, финансовыми и техническими ресурсами компании.
Ответственность за реализацию стратегии акционеров.
Проведение встреч с ключевыми деловыми партнерами и согласование условий сотрудничества.
Разработка среднесрочных и долгосрочных планов компании.
Ответственность за финансовое управление компанией.
Обеспечение прибыльности отдельных мероприятий и процветания компании.

1 790 - 5 445 EUR

Коммерческий директор

Организация работы команды продаж.
Посещение стратегических клиентов, проведение деловых переговоров.
Стратегическое планирование затрат и доходов (создание, анализ, прогнозирование).
Управление дебиторской задолженностью и запасами.
Совершенствование и улучшение процессов компании.

1 700 - 5 016 EUR

Менеджер службы контроля качества/ISO

Обеспечение функционирования и непрерывного совершенствования системы качества организации.
Ответственность за реализацию политики, целей и задач в области качества.
Ответственность за планирование, организацию и проведение внутренних аудитов в подразделениях организации, проверку эффективности корректирующих и предупреждающих действий, а также функционирования и актуализации системы управляемой документации.
Обновление руководства по качеству.
Планирование внутренних тренингов и обучение персонала.

1 225 - 2 937 EUR

Руководитель отдела кадров

Принятие решений по стратегическому планированию в области управления человеческими ресурсами.
Обеспечение эффективности управления вверенным отделом.
Утверждение принципов найма и трудовых отношений.
Утверждение методики набора, обучения и вознаграждения сотрудников, мотивационных программ, системы оценки, системы обучения и карьерного развития сотрудников.
Управление, координация и анализ результатов работы вверенного подразделения.
Управление и контроль безопасности и гигиены труда.
Сотрудничество с другими подразделениями компании.

1 253 - 3 076 EUR

Руководитель по национальному рынку

Ответственность за управление, руководство и представление интересов иностранного филиала компании (на основании разрешения материнской компании).
Ответственность за непрерывное внедрение и достижение установленного финансового плана.
Проверка соблюдения процессов в компании.
Разработка краткосрочной и долгосрочной стратегии компании.
Разработка и одобрение новых возможностей получения прибыли.
Представление компании на важных бизнес-встречах и переговорах.
Взаимодействие с членами руководства высшего звена компании и другими отделами.
Подготовка и отправка регулярных отчетов в материнскую компанию.

1 805 - 4 334 EUR

Руководитель службы безопасности

Ответственность за бесперебойную работу служб частной охраны.
Поиск и привлечение клиентов, а также поддержание с ними хороших отношений.
Общение с клиентами для определения их индивидуальных потребностей.
Определение, анализ и оценка потенциальных рисков и угроз, связанных с охраной людей и имущества.
Разработка, проектирование и реализация комплексных решений в области безопасности и правовой защиты людей и имущества.
Управление, координация, мотивация и оценка работы подчиненного персонала.
Проектирование организационной структуры в рамках служб частной охраны.
Мониторинг новых тенденций в области охраны людей и имущества, а также их внедрение.

1 471 - 4 018 EUR

Технический директор

Ответственность за бесперебойную работу технического отдела в компании.
Управление, координация, мотивация и оценка деятельности подчиненного персонала.
Мониторинг тенденций и внедрение новых технологий в производство.
Составление бюджета и контроль за его использованием.
Содействие в объявлении тендеров на поставку материалов, товаров и услуг.
Проведение коммерческих переговоров с целью достижения минимально возможной цены материалов, товаров и услуг.
Выбор подходящих поставщиков и их оценка.

1 280 - 3 618 EUR

Экономист/коммерческий директор

Ответственность за бесперебойную работу экономического отдела компании.
Планирование, управление и контроль всех финансовых деятельности компании.
Управление, координация, мотивация и оценка подчиненных сотрудников.
Составление бюджета, прогнозов и финансового плана.
Управление и контроль за движением денежных средств компании.
Общение с коммерческими финансовыми учреждениями, аудиторами, налоговыми органами и т.д.
Составление отчётов и их представление владельцам компании.

1 638 - 4 979 EUR

Предложения о работе

Новости

7 факторов, влияющих на размер нашей зарплаты

13.5.2019

Сегодня, когда в объявлениях о работе указывается должностное вознаграждение или его амплитуда, намного проще сравнить свою зарплату с зарплатой других. Paylab, работающий в Латвии как управляемая CV-...

Женщины в Латвии зарабатывают на 10% меньше, чем мужчины

Paylab, действующая в Латвии как управляемая CV-Online база данных о заработной плате Algas.lv, в результате проведения долгосрочного исследования тенденций оплаты труда на отдельных уровнях должносте...

Какие финансовые бонусы получают работники?

9.5.2019

Финансовые бонусы являются приятным источником доходов, которые нередко способны существенно увеличить фиксированную часть годового дохода. Работодатели используют премии, чтобы мотивировать работнико...

Показать больше статей

У нас есть больше данных о Вашем анализе заработной платы!

Мы знаем, зарабатываете ли вы больше или меньше, чем в среднем по вашему региону. У нас также есть информация о том, как образование влияет на заработную плату и сколько Вы можете заработать за границей, работая на своей должности.

Узнайте, соответствует ли Ваша зарплата рынку труда

Другие категории

Автомобильная промышленность Госслужба / административное ... Здравоохранение и социальное ... Искусство и культура Право / законодательство Сфера обслуживания Технология, развитие Фармацевтика Химическая промышленность

Показать все категории

Часто задаваемые вопросы и ответы о зарплатах на должностях в сфере деятельности Tоп-менеджмент.

Общий средний валовой оклад по должностям в категории Tоп-менеджмент составляет согласно Algas.lv 2 579 EUR.

Лучшие оплачиваемые должности в категории Tоп-менеджмент — это Главный исполнительный директор, Директор по информационным технологиям, Исполнительный директор, Директор издательства, Коммерческий директор.

Да, размер компании может влиять на размер вашей зарплаты. Более крупные компании обычно имеют более стабильные доходы и могут позволить себе платить лучшим специалистам на рынке. Кроме того, зарплаты в крупных компаниях могут регулироваться коллективными договорами, что обеспечивает их регулярный пересмотр.

Если сложить среднюю зарплату всех женщин и среднюю зарплату всех мужчин, работающих на должностях в категории Tоп-менеджмент, то Женщины зарабатывают на 16,86% меньше, чем mужчины.

Заработная плата за должности в рабочей области Tоп-менеджмент

Для компаний - обретите уверенность в принятии решения по зарплате